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成都年會策劃公司暨頒獎晚會活動

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邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性成都正色年會策劃公司制定年會方案時,我們可以這樣定義年會,年會是企業重大節日,是企業的春晚,是企業的狂歡party。不同階段的企業可以從以上三個角度去分別計劃方案,在根據企業的文化,來制定方案。凡事都是以強化企業文化,加強員工自我實現的氣氛為基點。再來制定年會的目的。

 

 

 

總的來說,年會的目的核心關鍵詞就一個,拉動,但是根據不同的對象,我們還可以這么區分:

 

  ①拉動員工

 

  a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

 

  b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

 

  ②拉動顧客

 

  a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會策劃的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞印象!

 

  b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,在年會的現場讓老客戶做分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對公司產生良好印象。

 

  ③拉動其他力量

 

  a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

 

和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等),獲得支持。成都正色文化公司專業的年會策劃服務公司,執行過上千場各種規格的年會。我們更加懂得和理解客戶對于年會的需求。正色成都年會策劃公司主要涉及業務:企業年會承辦、公司年會策劃、政府機關年會策劃組織、外資企業年終答謝會、公司年終成都團拜會策劃、集團公司年會策劃、企業年終答謝會、有創意的最新年會策劃方案。等全程策劃,組織,執行年會過程中的詳細流程,年會氛圍環節,年會主持人,節目表演,年會節目彩排,舞臺燈光音響租賃,年會演藝中的演員邀請等全面服務?;隊吹繾裳?!

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